Tin tức về chủ đề "tuất hàng tháng"

Những trường hợp người lao động không có giao kết hợp đồng lao động bị mất việc làm được hỗ trợ ảnh hưởng do covid (07/05/2020)

Rất nhiều người dân gửi câu hỏi tới HTTT Bộ với người dân và doanh nghiệp để hỏi về những trường hợp người lao động làm một trong những công việc bốc vác, vận chuyển hàng hóa, tự làm hoặc làm việc tại các hộ kinh doanh trong lĩnh vực ăn uống, lưu trú, du lịch, chăm sóc sức khỏe cụ thể là những đối ...

Hỗ trợ người sử dụng lao động tạm dừng đóng vào Quỹ Hưu trí và Tử tuất (06/05/2020)

Ngày 06/5/2020 Bộ đã ban hành hình ảnh hướng dẫn chính sách hỗ trợ người sử dụng lao động tạm dừng đóng vào Quỹ Hưu trí và Tử tuất theo tinh thần của Nghị quyết số 42/NQ-CP và Quyết định số 15/2020/QĐ-TTg.

Quy định về bảo vệ thai sản đối với lao động nữ (08/04/2020)

Bà Hoà (Tuyên Quang) là công nhân thu gom rác thải cho một công ty môi trường thuộc danh mục công việc nặng nhọc, độc hại. Hiện tại, Bà đang mang thai tháng thứ 7 và muốn hỏi bà có được giảm bớt thời gian làm việc hay không?

Tạm đình chỉ công việc của người lao động không phải là hình thức xử lý kỷ luật lao động (05/04/2020)

Độc giả gửi câu hỏi tới Cổng TTĐT như sau: Tạm đình chỉ công việc có phải là hình thức xử lý kỷ luật lao động không? Người lao động có thể vừa bị tạm đình chỉ công việc vừa bị xử lý kéo dài thời hạn nâng lương không quá 6 tháng không?

Hỏi về các khoản bổ sung khác được quy định tại Bộ Luật lao động (04/04/2020)

Công ty TNHH MTV Khang Thịnh là doanh nghiệp sản xuất gia công hàng may mặc, có trụ sở tại tỉnh Vĩnh Long. Ngoài những quy định của Pháp luật Việt Nam công ty còn phải cam kết thực hiện một số chính sách và yêu cầu của khách hàng về trách nhiệm xã hội. Công ty có đề nghị Bộ hướng dẫn doanh nghiệp t...

Thân nhân được chọn hưởng chế độ tuất một lần hoặc hàng tháng (28/02/2020)

Từ ngày 1/1/2016, cho phép thân nhân được lựa chọn giữa hưởng tuất một lần và tuất hàng tháng để đảm bảo tính linh hoạt trong chính sách. Đối với trường hợp con dưới 6 tuổi, con hoặc vợ hoặc chồng bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên, Bộ LĐTB&XH ghi nhận để xem xét khi sửa đổi chính sách.

Trình tự, thủ tục chuyển nơi hưởng trợ cấp thất nghiệp (20/12/2019)

Theo quy định tại Điều 22 Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 của Chính Phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật việc làm về bảo hiểm thất nghiệp thì người lao động đã hưởng ít nhất 01 tháng trợ cấp thất nghiệp theo quy định mà có nhu cầu chuyển nơi hưởng trợ cấp thất nghiệp đến tỉ...

Cách tính ngày nghỉ hằng năm theo thâm niên công tác (03/12/2019)

Công ty TNHH PwC (TPHCM) có nhân viên bắt đầu làm từ tháng 9/2014 và xin nghỉ phép năm 2019 là 12 ngày để về quê. Công ty đã duyệt cho nhân viên này nghỉ hơn 5 ngày nghỉ ốm, nhưng đến tháng 5/2019 thì xin nghỉ việc. Công ty TNHH PwC hỏi, người lao động có phải thanh toán lại tiền nghỉ phép năm và n...

Tháo gỡ khó khăn của Hiệp hội dệt may Việt Nam (15/11/2019)

Trả lời kiến nghị thao gỡ khó khăn của Hiệp hội Dệt may Việt Nam, sau khi nghiên cứu, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

Hướng dẫn cấp phép hoạt động cho thuê lại lao động (05/09/2019)

Công ty TNHH Tốc độ xanh  Doanh nghiệp tôi làm việc được cấp Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động số 53/LĐTBXH-GP cấp ngày 31/8/2015, có hiệu lực 36 tháng kể từ ngày cấp (đến nay đã hết hạn). Hiện tại giấy phép đã được gia hạn lần đầu có hiệu lực đến hết ngày 30/8/2020 (việc cấp và gia hạn the...
<< < 1 2 3  ... > >>