BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI

HỆ THỐNG THÔNG TIN BỘ VỚI NGƯỜI DÂN VÀ DOANH NGHIỆP

Hơn 3 năm vụ án Lao động tại Toà án Nhân dân quận 1 vẫn chưa được xét xử

Nguyễn Quang Thịnh - Thành phố Cần Thơ (07/01/2023)

Nội dung:

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh phúc ĐƠN TRÌNH BÀY Kính gửi: Các cơ quan ban ngành Chánh án Toà án Nhân dân Quận 1 Tôi là Nguyễn Quang Thịnh. Sinh năm 1991. Địa chỉ: 278/26B Tầm Vu, phường Hưng Lợi, quận Ninh Kiều, thành phố Cần Thơ. Là Nguyên đơn trong vụ án lao động “Tranh chấp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động” thụ lý số: 125/2019/TLST-LD ngày 03 tháng 12 năm 2019. Toà án Nhân dân Quận 1. Tp. Hồ Chí Minh. Nội dung trình bày: Đến nay công ty bất động sản Đảo Vàng còn nợ thu nhập Tháng 9/2019 của tôi vẫn chưa chi trả, trong đó bao gồm lương cứng 5,500,000 đông/ tháng, tiền thưởng hiệu quả công việc khi bán các sản phẩm công ty triển khai tại dự án Royal Riverside Dương Đông tại Phú Quốc và tiền thưởng hiệu quả công việc cùng dự án của anh Nguyễn Thành Luân do tôi cho đứng doanh số. tổng số tiền thưởng còn nợ là hơn 674.000.000 đồng. Vụ án được thụ lý từ ngày 03 tháng 12 năm 2019, đã tiến hành hoà giải hai lần không thành, đến nay hơn 3 năm vẫn chưa có thông báo đưa vụ án ra xét xử. Tôi không nhận được bất cứ thông báo gì từ Toà án Nhân dân Quận 1 cho đến nay. Vì lí do ở xa phải bương trãi làm việc kiếm thu nhập lo cho cha mẹ già trên 80 tuổi và con nhỏ nên tôi không thể thường xuyên đến trực tiếp Toà án Quận 1 để hỏi thăm tình hình vụ án. Kính mong Toà án Nhân dân Quận 1 giải quyết các vấn đề sau: Thứ nhất: tiến hành đưa vụ án ra xét xử để tôi (người lao động) có thể đòi lại quyền lợi hợp pháp khi làm việc tại Công ty Đảo Vàng. Thứ hai: có văn bản trả lời cho tôi biết được lí do vụ án “tranh chấp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động” đến nay vẫn chưa được xét xử và các vần đề có liên quan để tôi (người lao động) được biết. Kính gửi! Cần thơ, ngày 07 tháng 01 năm 2023 Ký tên Nguyễn Quang Thịnh
Trả lời:
(15/01/2023)
Phản ánh kiến nghị - Hỏi đáp PAKN.20230107.0016 đã được chuyển tới Bộ phận Tiếp nhận thông tin khiếu nại, tố cáo để xử lý theo thẩm quyền

Tài liệu đính kèm:
Những câu hỏi cùng lĩnh vực
  • Nguyễn Vĩnh Phúc - Tỉnh Bình Thuận (06/02/2023)

    Về việc giải quyết chế độ MSLĐ cho Ông Nguyễn Quốc Việt và Ông Hà Ngọc Anh..

    Nội dung: Kính đề nghị Bộ LĐTB&XH xem xét và bổ sung hồ sơ, thủ tục giải quyết thêm chế độ mất sức lao động đối với thương binh đồng thời là người hưởng chế độ mất sức lao động hiện đang hưởng chế độ thương binh.
  • Nguyễn Vĩnh Phúc - Tỉnh Bình Thuận (06/02/2023)

    Về việc giải quyết chế độ BHXH đối với Ông Phạm Minh Hoa.

    Nội dung: Kính đề nghị Bộ trưởng Bộ LĐTB&XH xem xét và chỉ đạo Tổng Giám đốc BHXH Việt Nam phối hợp với Chủ tịch UBND tỉnh Bình Thuận để giải quyết chế độ cho Ông Phạm Minh Hoa.
  • Nguyễn Vĩnh Phúc - Tỉnh Bình Thuận (06/02/2023)

    Về việc giải quyết thêm chế độ MSLĐ đối với thương binh.

    Nội dung: Kính đề nghị Bộ trưởng Bộ LĐTB&XH xem xét và chỉ đạo để Sở LĐTB&XH Bình Thuận và Sở LĐTB&XH Đắk Lắk giải quyết thêm chế độ mất sức lao động cho thương binh Nguyễn Quốc Việt và Hà Ngọc Anh theo qui định (Sở LĐTB&XH Bình Thuận có văn bản xin ý kiến của Bộ LĐTB&XH từ lâu).
  • nguyễn ngọc thành - Thành phố Đà Nẵng (12/01/2023)

    Công ty TNHH Phần Mềm GCO nợ lương lao động

    Nội dung:
    Công ty nợ 2 tháng lương của tôi, bao gồm tháng 9/2022 và tháng 10/2022. Ngày 12/12/2022, công ty gửi email thông báo "sẽ thanh toán nợ lương trong vòng 4 đến 6 tháng vào các ngày 25 hàng tháng". Nhưng đến hiện tại, công ty vẫn không thực hiện. Tôi và nhiều người khác rất bức xúc về ban lãnh đạo công ty GCO. Tôi hy vọng Bộ Lao động Thương ...
  • Nguyễn Vĩnh Phúc - Tỉnh Bình Thuận (10/01/2023)

    Về việc giải quyết thêm chế độ MSLĐ cho Thương binh.

    Nội dung:
    Kính đề nghị Bộ trưởng Bộ LĐTB&XH xem xét và chỉ đạo cơ quan chức năng chủ trì phối hợp với Bảo hiểm Xã hội Việt Nam và UBND tỉnh Bình Thuận, UBND tỉnh Đắk Lắk giải quyết thêm chế độ MSLĐ cho các Ông theo qui định. Trân trọng cảm ơn./.
  • Nguyễn Thị Thu Thủy - Thành phố Hồ Chí Minh (10/01/2023)

    Doanh nghiệp không trả lương theo quy định và cam kết đã đưa ra.

    Nội dung: Doanh nghiệp cho nhân viên nghỉ việc (không báo trước) từ đầu tháng 11 và cam kết trợ cấp đền bù 1 tháng thương. Tuy nhiên, lương tháng 10 và lương trợ cấp đền bù vẫn chưa trả, tính đến tháng 12/2022. Việc này hiện đang vi phạm pháp luật và vi phạm quyền lợi của người lao động.
  • LÊ ĐỨC THUẬN - Tỉnh Yên Bái (10/01/2023)

    Đề nghị xem xét tiền trợ cấp thôi việc

    Nội dung: Vợ tôi là Phạm Thị Thu Giang, sinh ngày 20/01/1968. Công tác tại Chi nhánh khai thác đường sắt Hà Lào thuộc Tổng công ty Đường sắt Việt Nam từ tháng 8 năm 1995 đến tháng 10 năm 2007 thì chấm dứt hợp đồng lao động. Đến tháng 1 năm 2021 mới được nhận trợ cấp thôi việc, nhưng Tổng công ty Đường săt Việt Nam lại tính mức lương tại thời điểm tháng 10 năm 2007. Tôi đã nhiều lần đề nghị Tổng công ty Đường sắt ...
  • Nguyễn Việt Hà - Tỉnh Hưng Yên (19/12/2022)

    Người sử dụng lao động giữ giấy tờ gốc của người lao động hơn 1 năm

    Nội dung: Cho tôi hỏi người sử dụng lao động giữ bằng cấp gốc của chồng tôi từ năm 2021, tới nay 2022 chồng tôi không tiếp tục ký hợp đồng với công ty này nữa và nhiều lần tới mới lấy lại được giấy tờ gốc. Như vậy công ty này có đang làm sai hay không?
  • Nguyễn Vĩnh Phúc - Tỉnh Bình Thuận (10/12/2022)

    Về việc giải quyết thêm chế độ cho Thương binh.

    Nội dung: Kính đề nghị Bộ trưởng Bộ LĐTB&XH hướng dẫn để Sở LĐTB&XH Bình Thuận và Sở LĐTB&XH Đắk Lắk giải quyết thêm chế độ mất sức lao động cho thương binh Nguyễn Quốc Việt và Hà Ngọc Anh theo qui định.
  • Đỗ Thúy Hằng - Tỉnh Bắc Giang (09/12/2022)

    công ty nợ lương người lao động

    Nội dung: Nay tôi viết đơn này phản ánh về việc công ty CP y tế Nham Biền có địa chỉ: khu phố Tự, khu dân cư Thương Mại, thị trấn Bích Động, huyện Việt Yê, tỉnh Bắc Giang, sđt 0979859622, nợ tiền lương của tôi từ tháng 8/2022 đến tháng 10/2022 cụ thể như sau: Tôi bắt đầu làm việc tại Công ty từ ngày 10/5/2022, với tổng mức lương thỏa thuận là 7 triệu đồng /1 tháng. Ba tháng đầu tôi nhận được mức lương thử việc là 80% mứ...